Tel:03-6277-5456

仕事と介護の両立コラム

  • TOP
  • > 仕事と介護の両立コラム

「常時介護を必要とする状態に関する判断基準」は「取得条件」ではありません。

2016.08.13
「常時介護を必要とする状態に関する判断基準」は「取得条件」ではありません。

平成29年1月1日より育児・介護休業法が改正施行されます。 介護休業の取得に関わるポイントを解説いたします。 介護休業 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律(平成3年法律第76) http:…

詳細はこちら

仕事と介護を両立するための体制づくり

2016.08.01
仕事と介護を両立するための体制づくり

介護生活の中で、働く主介護者が抱える不測の事態への現状をご紹介し、他の親族の介護への関わりや支援の重要性を解説いたします。 家族の誰が介護を担うか 家族が病気などを患い介護が必要になった場合、もちろんその多くは突発的なも…

詳細はこちら

育児・介護休業法の改正について

2016.07.18
育児・介護休業法の改正について

平成29年1月1日から育児・介護休業法が改正施行されます。 就業規則の準備の参考にしてください。 就業規則とは 常時10人以上の労働者(※)を使用している事業場では、就業規則を作成し、過半数組合または労働者の過半数代表者…

詳細はこちら

介護とお金に関する豆知識

2016.07.15
介護とお金に関する豆知識

働く介護者にとって、家族に要介護者を抱えるにあたり経済的負担が増えることへの現状と、新たに始まりつつある企業内における経済面への介護者支援について考察します。 「介護」だけでない介護者の悩み 企業内で、社員の家族がなんら…

詳細はこちら

従業員のご家族が認知症になったら

2016.06.27
従業員のご家族が認知症になったら

認知症の人の介護をする家族の不安や悩みをご紹介し、認知症の人や家族介護者の現状をお伝えします。また、認知症介護によるストレスが解消されるためのサービスをご提案します。 認知症の人を支えること 「認知症」と聞いて、どのよう…

詳細はこちら

【重要】平成28年度の両立支援等助成金の一部「介護支援取組助成金」について支給条件が見直しになります

2016.06.19
【重要】平成28年度の両立支援等助成金の一部「介護支援取組助成金」について支給条件が見直しになります

平成28年度の両立支援等助成金の一部「介護支援取組助成金」の支給要綱が変わります 情報がわかり次第更新いたします。 下記をご参照ください。 kaigo-henkou_3 注意!以下は平成28年5月2日現在のものです。 h…

詳細はこちら

仕事と介護の両立支援の為の企業内風土の重要性

2016.06.19
仕事と介護の両立支援の為の企業内風土の重要性

実際の事例や仕事と介護の両立に関する調査結果から、仕事と介護の両立支援における企業内風土の現状と課題を解説いたします。 働く介護者に対する制度整備と企業内風土 現在、多くの企業において、職場のワークライフバランスへの取り…

詳細はこちら

ニッポン一億総活躍プラン

2016.06.07
ニッポン一億総活躍プラン

平成28年6月2日に、「ニッポン一億総活躍プラン」が閣議決定しました。 「戦後最大の名目GDP600兆円」「希望出生率1.8」「介護離職ゼロ」という大きな目標に向かって日本は動き出します。 その中の「介護離職ゼロ」は「安…

詳細はこちら

介護に対する不安調査報告

2016.05.28
介護に対する不安調査報告

調査結果をもとに、将来(または現在)の家族介護者の抱える不安や現状を解説し、その問題点を考察いたします。 家族介護の経験 第一生命経済研究所による18歳~69歳に対し行った「家族の介護の経験と介護に関する不安・知識」につ…

詳細はこちら

人事担当者としての介護者へのアドバイス方法

2016.05.16
人事担当者としての介護者へのアドバイス方法

介護が突如始まった従業員に多くありがちな実際の状況を解説し、人事担当者としての働く介護者へのアドバイスのポイントをご紹介します。 従業員の介護に対する意識 介護者、特に働きながらの介護者にとって、その介護状況が突如始まっ…

詳細はこちら

TOPへ戻る

Copyright© 2017 ワーク&ケアバランス研究所 All rights reserved. Google+